First step
自分のこと・相手のことを知る

●自己分析をする

皆さんが一番大事にしている『価値観』は何ですか？ 大金持ちになりたい、社長になりたい、穏やかな家庭を築きたい、必 要とされる人間でありたい、常にチャレンジしたい……など、答えはさまざまです。自身がなぜその価値観を大事にしたい のか、分からなければ周りの家族や先生、友達などにも聞いて、今までの人生を振り返ってみましょう。すると、その価値 観を大事にするためには、どのような環境が必要なのか、どのような努力が必要なのか、自然と見えてくると思います。自己 分析が完了すれば就職活動の『軸』ができ上がります。軸がブレなければ、就職活動はきっとスムーズに進みますよ。

●志望先を絞る前に業界・企業研究を

医療業界全体を見渡し、さまざまな環境を知ることが大事です。さまざまな職種やその特徴をチェックし、自らの望む環 境に当てはまるのはどの会社のどんな仕事なのかを見極めていきましょう。
大企業、大病院、大手薬局チェーンなど名の知れたところは良く見えてしまいます。しかし認知度の低い会社であっても、 将来の自分が描ける所が見つかれば、ぜひ就職先の1つとして考えてもらいたいです。
ではどうやって就職先を見つけるのか？ それはしっかり情報収集を行うことです。現代ではインターネットの普及により、 スマホで簡単に情報収集をすることができます。業種によって選考スケジュールは異なります。“知らなかった”でチャンス を逃すのはもったいないので、常に情報のアンテナは張っておくようにしましょう。

Second step
求人情報を正確に見る

●研修制度

基本的にどの薬局・病院でもOJTが主となっています。しかし、何人で新人薬剤師を教育するか、どのような研修制度があ るのか、それは何年次のものなのかなど、会社によって異なります。整理されたマニュアルよりも、個人にどれだけの時間、 費用をかけてくれる会社であるか、見極める必要があります。研修を重視する場合には具体的に質問をすることが望まし いです。

●勤務時間・休日

1日の実務時間は、大半の会社では休憩を含まず8時間です。8時間を5日間働けば40時間、これが週労働40時間制です。 薬局では週労働40時間に合わせて週休2日になっている会社が大半です。では、祝日が入っている週はどうでしょうか？ これは法人によって異なります。日曜日と祝日＋1日の休みになる場合と、日曜日と祝日のみの休みになる場合があり ます。説明会などでしっかりと確認しておきましょう。
1週間に40時間働くという考え方なので、6日間働いて1日の実務時間を調整することもあります。病院などで4週6 休制度などを設けている場合、休日数が少ないという声もよく耳にしますが、労働条件としては間違っていません。 私生活とどのようなバランスで仕事をしたいか考えながら、自分自身が継続可能な環境を選びましょう。

●給料

給料で大切なポイントは、業務内容と給与のバランスです。これは薬剤師でも一般の会社員でも同じです。基本給与に 薬剤師手当や遠隔地手当などが加わって給与となります。
「賞与（ボーナス）は基本給の○ヶ月分」という考え方が基本ですが、薬剤師手当ても含めてボーナスを出すところもある ので確認してくださいね。
また残業代については、1分単位や15分単位などいろいろありますので確認してください（15分単位だと14分59秒で 退社した場合は手当がつかない可能性があります）。
年俸制の場合は支払われ方をしっかり確認しましょう。年俸を12分割して毎月支払う、もしくは14分割してそのうちの 2分割分を賞与として支払う、などの支給方法がある他、残業代は別途支給、もしくは残業をみなした形で年俸に反映、 などルールは勤務先によって異なります。